Turnover: o que é e por que se preocupar?

Turnover

A rotatividade de colaboradores nas organizações tem sido alvo de investigações e discussões tanto por parte da Gestão de Pessoas nas empresas, como no meio acadêmico. Também conhecido como turnover, o índice ideal do indicador de rotatividade de pessoal deve ser pensado considerando um coeficiente que permita uma certa oxigenação da organização de modo a […]