Avaliação de competência: descubra como ela ajuda a empresa

A avaliação de competência ganha força nas empresas identificar três habilidades em candidatos e membros da equipe: Conhecimentos, Habilidades e Atitudes (CHA). A princípio, essa técnica identifica não só o conhecimento da pessoa, mas como ela aplica a habilidade e a vontade no que se propõe a fazer. As empresas investem na avaliação de competência […]