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Saiba mapear, avaliar e identificar perfis profissionais com o Assessment

O termo “assessment”, em sua tradução literal, significa avaliação. No entanto, esse conceito vai além e se concentra nas tendências comportamentais e no desempenho de cada membro da equipe de profissionais, buscando aspectos que podem ser mais difíceis de serem descobertos por meio de ferramentas específicas, como dinâmicas em grupo, testes de perfil e outras […]

Dia da Indústria: como prevenir acidentes com dados preditivos

O Dia da Indústria, comemorado em 25 de maio, é uma ocasião importante para refletir sobre o papel que o setor industrial desempenha no desenvolvimento econômico e social de um país. Segundo dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), a indústria representa aproximadamente 20% do Produto Interno Bruto (PIB) do Brasil. A indústria […]

Saiba tudo sobre cultura organizacional: importância, benefícios e como implementar

A cultura organizacional desempenha um papel fundamental no sucesso de uma empresa. Ela molda os valores, comportamentos e normas que orientam a forma como os colaboradores interagem entre si e com a organização como um todo.  Neste artigo, exploraremos o que é cultura organizacional, destacaremos sua importância para as empresas, discutiremos os benefícios de uma […]

Liderança: O que é, como desenvolver e encontrar esses perfis nas empresas

A liderança é um tema que desperta o interesse de muitas pessoas, tanto no âmbito profissional quanto pessoal. A habilidade de liderar e influenciar outras pessoas de maneira positiva é uma característica valorizada em diversos contextos.  Neste artigo, vamos explorar o que é liderança, por que ter perfis de líderes, como o teste de personalidade […]

Saúde emocional nas empresas: um guia completo para o bem-estar no trabalho

A saúde emocional é um aspecto essencial para o bem-estar geral, e isso também se aplica ao ambiente de trabalho. Neste artigo, exploraremos o que é saúde emocional, sua importância no contexto profissional e como é possível manter e impulsionar esse aspecto tão crucial.  Além disso, veremos como o teste de personalidade pode desempenhar um […]

5 ferramentas para usar na Gestão Ocupacional da sua empresa

A gestão ocupacional é uma área de extrema importância em qualquer tipo de empresa, já que pode trazer diversos benefícios, como redução do absenteísmo, aumento da produtividade, redução de acidentes de trabalho e melhoria da qualidade de vida dos trabalhadores.  Além disso, a gestão ocupacional também pode contribuir para a imagem da empresa, demonstrando um […]

Já ouviu falar de teste de fit cultural?

Confira as vantagens de utilizar um teste de personalidade para avaliar a compatibilidade cultural dos candidatos O processo de contratação é uma tarefa crucial para qualquer empresa. Encontrar o candidato ideal para preencher uma vaga pode ser um desafio, especialmente quando se trata de encontrar alguém que se encaixe não apenas no perfil profissional, mas […]

A importância do fit cultural na retenção de talentos

Você sabia que a MAPA Avaliações pode te ajudar na construção de uma cultura forte e atraente? Em um mercado de trabalho cada vez mais competitivo, a retenção de talentos é fundamental para o sucesso de qualquer empresa. E uma das principais maneiras de manter os funcionários satisfeitos e engajados é garantindo um bom fit […]

Quais os principais tipos de liderança e como identificá-los?

Liderança é um conceito fundamental na gestão de empresas e equipes, uma vez que líderes são responsáveis por guiar seus liderados em direção aos objetivos organizacionais. Existem diferentes tipos de liderança, cada um com suas próprias características e abordagens.  Neste artigo, vamos discutir os principais tipos de liderança e como identificá-los. Mas antes de continuar […]

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